NHS人員計画の公開延期を求める声：医療団体が懸念表明
100万人以上のNHSスタッフを代表する6つの医療団体は、政府に対し、NHS人員計画の公開を延期するよう要請しました。これらの団体は、計画が人員増、生産性、人工知能（AI）の影響について欠陥のある仮定に基づいていると警告し、患者のニーズを満たすために必要な人員増の規模に「著しく不足している」と述べています。
人員計画の仮定に関する懸念
団体は、計画がAIやデジタル技術による生産性向上に関する仮定に過度に依存していると指摘。十分な証拠や保護策なしに「短期的な生産性向上を過大評価」する可能性があると警告しました。また、病院ベースのケアから地域医療への移行がシステム内の他の場所での需要を大幅に削減するという仮定にも疑問を呈し、これが将来の人員要件の過小評価につながる可能性を指摘しています。さらに、計画策定中に「現場の専門家グループとの意味のある関与がほとんどなかった」ことにも懸念を示しました。
ますます危険な状況
共同書簡は、人員不足、需要増、人口動態圧力により、NHSサービスが「ますます危険で持続不可能な状況下で運営されている」と述べています。看護師人員の成長鈍化と患者ニーズの複雑化という「危険な組み合わせ」が、スタッフを患者の安全確保に苦慮させているという懸念が表明されました。
現実的な仮定の必要性
団体は、人員計画が現在のおよび将来の人口の健康ニーズの詳細なモデリングに基づき、完全に資金提供されるべきだと主張。Health Foundationの報告書も、生産性向上に関する「より現実的な仮定」に基づく計画を求めており、技術が必ずしも作業時間を削減するわけではなく、実装に必要な人員と管理能力を過小評価しないよう警告しています。団体は大臣に対し、公開を一時停止し、専門機関、労働組合、医療団体とのさらなる協議を行うよう強く求めました。